Spiegelen in gesprekken: essentieel of gevaarlijk?

“Ik begrijp je helemaal!” Maar… is dat echt zo?

Als coach, leidinggevende of adviseur wil je de ander goed begrijpen. Daarom wordt in gesprekstechnieken vaak het principe van spiegelen aangeraden: herhalen of parafraseren wat de ander zegt, zodat je checkt of je hem of haar goed begrepen hebt. Maar in tarotcoaching is spiegelen juist een valkuil. Hoe zit dat precies?

Spiegelen in coaching (gewenst)

Huub Buijssen schrijft in Mag ik je geen advies geven dat spiegelen een cruciale rol speelt bij het voorkomen van misverstanden. Door actief samen te vatten of de woorden van de ander in eigen bewoordingen te herhalen, creëer je duidelijkheid en zorg je ervoor dat beide partijen daadwerkelijk op dezelfde golflengte zitten. Dit helpt om aannames te vermijden en voorkomt dat jij als luisteraar onbewust je eigen interpretatie aan het verhaal toevoegt, waardoor de werkelijke boodschap helder blijft.

Spiegelen gaat verder dan alleen het herhalen van woorden; het draait ook om het signaleren van onderliggende emoties en het tonen van empathie. Door goed te observeren en non-verbale signalen op te vangen, kun je als coach of leidinggevende niet alleen woorden spiegelen, maar ook gevoelens en intenties. Dit draagt bij aan een diepere connectie en versterkt het vertrouwen in de communicatie.

Daarnaast kan spiegelen helpen om weerstand te verminderen. Wanneer iemand zich écht begrepen voelt, is de kans groter dat hij of zij openstaat voor nieuwe inzichten en oplossingen. Het vraagt echter wel om een balans: spiegelen moet een hulpmiddel blijven om begrip te toetsen, niet om het gesprek te sturen of de ander onbewust te beïnvloeden.

Voorbeeld:
Medewerker: “Ik voel me vastzitten in mijn werk, alsof ik geen kant op kan.”
Leidinggevende: “Dus als ik je goed begrijp, heb je het gevoel dat je weinig keuzes hebt en dat je niet weet hoe je verder moet?”

Hierdoor voelt de medewerker zich gehoord én kan hij of zij zelf checken of de boodschap goed is overgekomen.

Spiegelen in tarotcoaching (ongewenst)

In tarotcoaching betekent spiegelen vaak iets anders: het onbewust projecteren van je eigen emoties of overtuigingen op de kaarten en de cliënt. Dit zorgt ervoor dat de tarotcoach de sessie kleurt met zijn of haar eigen perspectief, waardoor de cliënt minder ruimte krijgt om zelf betekenis te geven aan de kaarten. Dit kan leiden tot een vervormde interpretatie die niet aansluit bij de persoonlijke situatie van de cliënt.

Een tarotcoach moet zich bewust zijn van deze valkuil en zich richten op een open en neutrale benadering. Dit betekent dat in plaats van eigen gevoelens op de kaarten te projecteren, de coach vragen stelt die de cliënt helpen om zelf een betekenis te vinden. Bijvoorbeeld door te vragen: “Wat roept deze kaart bij jou op?” of “Welke situatie in je leven herken je in deze kaart?”

Op deze manier krijgt de cliënt de ruimte om zijn of haar eigen inzichten te ontdekken zonder beïnvloeding door de coach. Dit draagt bij aan een diepere, authentieke ervaring met de kaarten en zorgt ervoor dat tarot een hulpmiddel blijft voor zelfreflectie en groei, in plaats van een instrument dat onbewust de percepties van de coach weerspiegelt.

Voorbeeld:
Een tarotcoach trekt De Gehangene en zegt:
“Oei, ik herken dit heel erg! Ik voel me zelf ook vaak machteloos in situaties. Jij hebt dat vast ook, toch?”

Hier wordt de interpretatie van de kaart beïnvloed door de coach, in plaats van dat de cliënt zelf ontdekt wat het voor hem of haar betekent.

De juiste balans: De Hogepriesteres

Een prachtige tarotkaart die ons helpt dit verschil beter te begrijpen, is De Hogepriesteres. Ze symboliseert wijsheid, intuïtie en de kracht van stilte. Haar energie nodigt uit tot introspectie en het ontwikkelen van een diep innerlijk weten. In haar handen houdt ze een boek van verborgen kennis, wat suggereert dat begrip en inzicht voortkomen uit geduld en observatie.

In gesprekken herinnert De Hogepriesteres ons eraan dat luisteren net zo krachtig is als spreken. Ze leert ons om stil te zijn wanneer nodig, ruimte te laten voor de ander en onze eigen vooroordelen en projecties los te laten. Ze moedigt ons aan om niet alleen te luisteren naar de woorden die worden uitgesproken, maar ook naar de stilte ertussen—waar de diepste betekenis vaak verborgen ligt.

Haar advies?

  • Luister met aandacht, zonder meteen in te vullen.
    Door echt aanwezig te zijn in het gesprek en zonder oordeel te luisteren, kun je de boodschap van de ander volledig tot je laten doordringen.
  • Gebruik spiegelen om te checken of je begrijpt, niet om te sturen.
    Spiegelen moet niet dienen als een manier om je eigen interpretatie op te leggen, maar als een manier om helderheid te krijgen over wat de ander werkelijk bedoelt.
  • Laat ruimte voor de ander om zelf betekenis te geven aan wat er gezegd (of niet gezegd) wordt.
    Soms zit de diepste betekenis in wat niet direct wordt uitgesproken. Door ruimte te geven en niet direct conclusies te trekken, help je de ander bij zijn of haar eigen inzichten.

De Hogepriesteres leert ons dat wijsheid en begrip voortkomen uit geduld en introspectie. Door haar lessen toe te passen, kunnen we effectiever communiceren, beter luisteren en meer authentieke verbindingen aangaan.

Herken jij dit?

Werk jij met gesprekstechnieken of tarotcoaching? Hoe zorg jij ervoor dat je luistert zonder in te vullen? Laat het me weten in de reacties!

==

Over mij: Ik heb een passie voor het openbaar bestuur én voor het werken tarotkaarten – niet als toekomstvoorspelling, maar als een praktisch en down-to-earth hulpmiddel voor zelfreflectie en inzicht. Net zoals een beleidsstuk je helpt structuur te brengen in complexe (maatschappelijke) vraagstukken, helpt tarot om patronen en blinde vlekken in ons denken te herkennen.

Volg mij → Arjen Glas

Ik deel deze berichten zowel op LinkedIn als op mijn website.

Laat een reactie achter

Your email address will not be published. Required fields are marked *